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因工作需要，根據《黔西南州人力資源和社會保障局 黔西南州財政局關于印發<黔西南州公益性崗位開發管理實施細則>的通知》(州人社通〔2020〕37號)等文件精神，為進一步促進就業困難人員就業，州市場監管局結合單位實際情況面向社會公開招聘公益性崗位人員2名。現將相關事項公告如下：
一、招聘原則
按照“面向社會、自愿報名、雙向選擇、擇優錄取”的原則，公開招聘符合崗位條件的人員。
二、招聘人數
公益性崗位人員2名。
三、招聘條件
(一)年齡35周歲以下(含35歲)就業困難的高校畢業生,大專及以上學歷，專業不限，能熟練操作電腦及辦公軟件，具有一定的文字寫作能力和溝通協調能力。
(二)須持有向黔西南州范圍內人社部門申領的就業創業證,就業創業證中第6頁登記失業,第7頁“就業援助對象認定情況”認定“就業困難人員”有效且登記機構為黔西南州轄區內公共就業服務機構。
高校畢業生須具備以下條件其中一項在就業創業證上第7頁認定就業困難人員,具體如下:
1.登記失業1年以上仍未就業的高校畢業生;
2.城鎮零就業家庭或享受最低生活保障家庭的高校畢業生;
3.在校期間申請并獲得了助學貸款的高校畢業生;
4.父母雙方(單方)持《殘疾證》,全部或部分喪失勞動能力或本人持《殘疾證》的高校畢業生;
5.學生在校期間家庭發生重大變故或災難,經民政部門認定屬社會扶助對象的高校畢業生。
辦理就業創業證、登記失業和認定“就業困難人員”事宜具體咨詢戶口所在地縣(市)人社局就業部門。
(三)身體健康、能承擔一定的工作任務;
(四)遵守國家憲法和法律法規,品行端正，作風正派，工作責任心強,具有奉獻精神、協作精神,服務意識強、團結協作、無任何違紀違法記錄。
凡有下列情形之一的不得應聘：
1.現役軍人、在讀的非應屆畢業生;
2.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;
3.司法機關正在立案查處的人員;
4.有法律、法規規定不得聘用的其他情形的人員。
四、招聘程序
(一)報名。
1.報名時間
2024年12月5日-2024年12月12日(上午8:30-12:00，下午2:30-6:00)。
2.報名方式及所需資料:
采取線上報名的方式。請符合條件人員將《報名表》(見附件)、個人簡歷、戶口冊(第1頁及本人戶籍信息頁)、身份證、學歷證書、就業創業證的掃描件和近期一寸正面免冠彩色照片電子版打包后以“名字+聯系電話+應聘公益性崗位”為文件名發送到報名郵箱[email protected]。
(二)資格審查。根據報名情況，按照招聘條件和崗位要求進行資格審查。資格審查貫穿招聘全過程，應聘人員應如實提交有關信息和材料，凡本人信息不真實、提交虛假材料的，一經查實，取消聘用資格。
(三)面試。由黔西南州市場監管局組織對符合條件的人員進行面試。根據面試情況、崗位需求擇優錄用。面試時間另行通知。
(四)公示。根據資格審查、面試等情況，經黔西南州市場監管局黨組研究確定擬聘用人選，并在黔西南州市場監管局門戶網站進行公示。
(五)體檢。公示期滿無異議后，擬聘用人員自行到有資質的醫院進行體檢，費用自理。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。如參加體檢人員體檢不合格或不按規定時間體檢的，按照該職位面試成績從高分到低分依次遞補體檢。體檢合格后方可按程序辦理聘用手續。
(六)簽訂合同。應聘人員經資格審查、面試、公示、體檢等環節被確定為擬聘人員，擬聘人員審核試用半個月被確定聘用后，按公益性崗位聘用程序簽訂《勞動合同》，報人力資源和社會保障部門審批后予以聘用。本次聘用人員為公益性崗位人員，勞動合同一年一簽(最長期限3年)，服務期從簽訂勞動合同起計算。工資待遇按公益性崗位+單位補貼，并按規定繳納相關保險。
五、日常管理
被聘用人員要嚴格遵守國家法律法規和用人單位的各項規章制度，服從單位的管理。工作期間，如果出現違紀違規現象，用人單位按照相關規定進行處理;聘用人員聘用期間自愿提出辭職或解除勞動合同的，應提前15個工作日告知用人單位，具體事宜由雙方協商解決。
六、其他事項
相關未盡事宜由黔西南州市場監管局人事科負責解釋。
咨詢電話：0859-3237597
附件：黔西南州市場監管局公開招聘公益性崗位人員報名表.doc（點擊下載）
黔西南州市場監督管理局
2024年12月4日
(信息來源：http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zscjgj_5135302/bmxxgkml_5135305/bmgg_5135311/202412/t20241205_86307427.html)
黔西南州市場監督管理局2024年公開招聘公益性崗位人員公告（2人，12月5-12日報名）
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